Entradas de la categoría 'Recursos Humanos'

Nov 05

El reconocimiento del empleado

  Muchas empresas ponen demasiado énfasis en el dinero como la única forma de reconocimiento del empleado. Si bien los sueldos, bonificaciones y beneficios son importantes dentro de tu reconocimiento del empleado – la mayoría de nosotros trabajamos por dinero – piensa por favor más ampliamente acerca de tus otras maneras de proporcionar reconocimiento al …

Continuar leyendo »

Ene 01

Importancia de la Gestión del Talento en la Estrategia Empresarial Moderna

Son los recursos humanos, sin duda, recursos con comportamientos multicolores, que han de descubrirse en cada caso y utilizarlos para que agreguen valor a la organización. En los últimos tiempos, donde la tecnología ha acelerado el ritmo en los procesos del negocio, como la producción, se está también produciendo y que puede llamarse la “talla …

Continuar leyendo »

Oct 30

Mantener la clientela es más barato que tratar de reponerla

Asegúrate de que los clientes hablan acerca de su experiencia de compra en tu negocio, enviando un mensaje positivo a sus amigos y relacionados ¿Quieres conocer las habilidades necesarias para crear y mantener clientes, mejorar tu desempeño en el trabajo de Servicio al Cliente y convertirlo en un valor para tu empresa? Convierte a tus …

Continuar leyendo »

Jun 11

Conéctate lo mejor posible con tus colaboradores, y el éxito seguirá

Tener una buena conexión con los miembros de tu equipo es vital para superar los desafíos y crecer. Esto dará lugar a un equipo más dedicado y así se puede generar más éxito. Se trata de, por todos los medios, mejorar la comunicación con todos los miembros de tu equipo, cualquiera que sea su posición.  …

Continuar leyendo »

Jun 11

LA FORMACIÓN

Las empresas deberían enfrentarse definitivamente a la tarea de formar a sus directivos y empleados en nuevas capacidades y conocimientos, y adaptar los que tienen, si quieren salir adelante una vez que cambie la actual situación económica. Las continuas presiones de reducción de costes, el aumento de la competencia, el cambio rápido de la industria, …

Continuar leyendo »

Ago 15

Capacitación Básica

Beneficios de la formación Va a mantener a sus empleados motivados. Las nuevas habilidades y el conocimiento pueden ayudar a reducir el aburrimiento. También se muestra a los empleados que son lo suficientemente valiosos para que el empresario invierta en ellos y su desarrollo profesional y personal,. La formación puede ser usada para crear actitudes …

Continuar leyendo »

Ene 12

¿Valora y ayuda a sus empleados?

En una encuesta reciente, se encontró que el 65 por ciento de trabajadores en los Estados Unidos sería más feliz si tuviera un jefe que reconociera su trabajo. Por otro lado, sólo 35 por ciento de los encuestados dijeron que estarían más felices si les subieran el sueldo. También se pudo comprobar que los jefes …

Continuar leyendo »

Jul 18

La crisis personal que observo en la mujer

Una verdadera crisis es más que un “momento difícil”. Para algunas mujeres, las cosas no cambian, no hay reconocimiento para ellas ni una justa evaluación. Se sienten tratadas mal, incluso de forma intolerable, en el trabajo. Se sienten atrapadas por eventuales temores de tipo económico. Permanecen en esta situación negativa exclusivamente por el dinero Sienten …

Continuar leyendo »

Abr 18

Importancia de los buenos empleados en el Servicio al Cliente

 El excelente Servicio de Atención al Cliente comienza en los buenos y calificados empleados Sorprende que siempre que tenemos una pregunta o un problema para resolver, podemos ir al ” Google” y obtenemos respuestas sobre cualquier tema que se investigue. Google es una de las empresas preferidas por los clientes, que son activos valiosos. Los …

Continuar leyendo »

Abr 03

Lo que hay detrás de las estadísticas del desempleo

Las estadísticas de desempleo no cuentan toda la dramática historia que hay detrás, aunque  solo con pensar en las cifras, podemos suponerlo. Por ejemplo, miles de niños y adolescentes dependientes de los padres, viven en familias donde el padre, la madre, o los dos, están desempleados. Para familias con niños, el desempleo no es sólo …

Continuar leyendo »

Entradas más antiguas «